NOTICIA Profesores TecSalud: 10 años transformando la medicina

El programa Profesores TecSalud conmemoró su décimo aniversario con un foro que reunió a médicos docentes e investigadores de diferentes especialidades.

El evento fue un espacio para reconocer una década de logros, y el desarrollo de un modelo centrado en la excelencia académica, la innovación en investigación y la calidad clínica.

“Cuando nació el Hospital Zambrano Hellion, la pregunta fue: ¿qué vamos a hacer diferente?”, expresó Guillermo Torre Amione, rector de TecSalud.

“Eso marcó el inicio de un modelo de práctica donde la medicina no solo se ejerce, sino que se enseña y se transforma”, agregó.

Hoy, con 555 profesores activos, 13 Institutos de Salud, 15 clínicas multidisciplinarias y más de 300 mil consultas anuales, TecSalud celebró el impacto creciente de su equipo médico-académico.

Celebran a quienes dejan huella

“Ser profesor TecSalud es tener una vocación que va más allá de la práctica clínica. Es formar con pasión, educar con propósito y acompañar a las nuevas generaciones en su camino a la excelencia”.

Fueron las palabras del doctor Guillermo Torre durante su discurso de apertura en el foro, al reflexionar sobre el verdadero significado de ser un Profesor TecSalud.

Por su parte, Marcela Garza, gerente de Vinculación de Médicos de TecSalud, ofreció un panorama del crecimiento de esta comunidad médico-académica:

“En diez años hemos formado una comunidad de profesores que sabemos cuentan con la capacidad de integrarse a un modelo colaborativo y comprometidos con un nivel de excelencia superior al históricamente conocido”, declaró.

Asimismo, la doctora Guillermina Sánchez, decana de la Escuela de Medicina y Ciencias de la Salud (EMCS) del Tec de Monterrey, subrayó en el foro para presentar las avenidas dentro del programa de Profesores TecSalud, que se dividen de la siguiente manera: 

• Profesor TecSalud Asociado 
• Profesor TecSalud Titular 
• Profesor TecSalud Asistente (médicos recién egresados) 
• Médicos Profesores Honorarios (médicos con trayectoria relevante que siguen colaborando en comités académicos)
• Profesor Médico Staff (profesores con participación activa en los entornos clínicos donde se forman los estudiantes)

Dentro del foro también se reconoció y valoró el trabajo de los Profesores TecSalud, destacando especialmente la empatía y humanidad que han demostrado en la atención a sus pacientes.

El doctor Guillermo Torre subrayó esta cualidad como fundamental para quienes integran esta comunidad dentro de la institución:

“Un profesor TecSalud reconoce que el liderazgo no nace del poder, sino del servicio y la capacidad de conectar con los demás”.

Profesionalismo médico y cambio generacional

Durante el evento, la doctora Pilar González, líder de Estrategias Preventivas y Formativas de TecSalud, destacó que el profesionalismo médico es un conjunto de valores, actitudes y comportamientos.

“Estos legitimizan la profesión médica ante la sociedad, la cual se adapta según el contexto cultural”, dijo.

Para contextualizar esta evolución, presentó una comparación entre el profesionalismo médico clásico y su versión contemporánea.

“El modelo clásico se centra en la competencia técnica individual y en una relación jerárquica y paternalista”, dijo. 

“Mientras que el modelo actual, incorpora valores como la colaboración, el autocuidado, la justicia social y una empatía que se extiende al paciente, colegas y estudiantes”, explicó.

Además, abordó el tema de las diferencias generacionales en los equipos médicos, destacando que no deben verse como un obstáculo, sino como una ventaja estratégica.

“Mientras los médicos con mayor trayectoria aportan experiencia clínica, juicio maduro y conocimiento de las reglas institucionales, las nuevas generaciones enriquecen el trabajo con actualización científica, pensamiento crítico y habilidades digitales”, afirmó.

Proyección a futuro

En los próximos diez años, TecSalud tiene el compromiso de consolidarse como el mejor Centro Médico Académico de América Latina.

Este enfoque no solo asegura una formación educativa de excelencia, sino que también promete ser el mejor lugar para trabajar para sus profesionales de la salud.

“Debemos enfocarnos en fomentar un ambiente colaborativo, respetuoso y libre de actitudes jerárquicas que limitan la integración”, indicó Torre.

Con una inversión significativa y un modelo pionero en México, TecSalud avanza para convertirse en un referente único en la formación médica.

“Nuestro objetivo es ofrecer el mejor modelo de calidad en la atención a nuestros pacientes y brindar la mejor experiencia formativa a quienes eligen la medicina como su camino de vida”, concluyó.

El foro estuvo a cargo del Dr. Guillermo Torre, rector de TecSalud; la Dra. Guillermina Sánchez, decana de la EMCS; y Marcela Garza, gerente de Vinculación de Médicos de TecSalud.

También te puede interesar: 

• Alianza global por la calidad: TecSalud se une a ISQua
• Hospital TecSalud reconocido como centro avanzado en manejo de stroke
• ¡Logran sello de oro! Hospital TecSalud es reconocido en cardiología
• Amplía TecSalud atención endovascular con nueva sala de hemodinamia
• Recibe Carlos nueva esperanza de vida con trasplante de corazón